乐鱼体育页面登录:进了楼宇门 便是一家人

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  本报南京12月28日电 （王君东、顾伟）楼宇企业小型单位多，员工活动大，怎样来完成遍及建工会？据了解，2014年以来，崇川区总工会探究“依托形式”成功破解了这一难题，依托楼宇物业公司、规划企业、业主单位组成工会。

  到现在，已建楼宇工会104家，掩盖会员员工1.8万多人。并且，一切工会场所固定化、人员专职化、经费长效化、数据动态化、机制规范化、服务精细化。

  “工会说的话管用，今后有靠山了！”周芳快乐地说。周芳是南通京杨数码城一家餐饮企业的服务生，不久前试用期满后，老板不愿意再与她签定劳动合同。搭档把她的事反映给了楼宇工会，工会主席朱建国立刻登门与她的老板交流洽谈，帮她依法签定了劳动合同，还商定了2200元的保底月薪……

  “进了楼宇门，便是一家人。”和小周相同，现在在江苏南通崇川区，简直每个楼宇企业员工都能逼真地感受到工会的刚性维权和交心式服务。区总工会主席姜永良介绍，现在该区具有单体3000平方米以上的要点商务楼宇110幢，年税收超越15亿。与之同步的是，现在已具有近2万的楼宇企业员工队伍。

  此外，崇川区总工会还经过“建立基金、经费众筹”的方法来处理“钱”的问题。采纳“请出来”“送上门”相结合的方法，展开困难帮扶、助学帮扶、工作帮扶，送温暖、送关心、送岗位等“五帮七送”服务活动，区总工会每年为此直接投入经费近60万元。